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深溝通勤交流,公司召開發展座談會
編輯: 上傳時間:2018-11-27 瀏覽:
 
        陽光明媚冬日暖。11月25日下午2點,公司中高骨干代表28人齊集會議室,就公司今后發展召開座談會。
   
   
       近幾年,公司實施實體化經營戰略,加大人才自主培養力度。加強基礎性工作,不斷優化流程管理。堅持做強與做專相結合,在做強建筑施工主業的同時,加快進軍市政道路、園林綠化、裝飾裝修、機電安裝等業務領域,并進行了合作嘗試。在工程生產管理中,堅持品質優先、安全首位的工程運營思路,緊扣第三方實測實量下功夫,逐步加強夯實公司管理。
 
       會上,與會代表紛紛建言獻策,表示珍惜公司平臺,實現資源共建共享。公司文化不斷沉淀,管理揚長避短,不斷改進。另外,還就經濟下行、社保繳費改革、人才培養、技術創新等話題進行了探討。與會人員,適時提出了自己的認識與見解。
 
       綜觀這幾年發展,與會代表信心倍增。在房地產嚴格調控下,經濟形勢不容樂觀,大家表示更要抱團取暖,加強溝通合作,同舟共濟,共渡難關。
         
 
 
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